书目详细信息
： 人力资源招聘与甄选技术
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-5023-5394-1:CNY42.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人力资源招聘与甄选技术/.主编李德伟 |
| 出版发行项： | 北京:,科学技术文献出版社:,2006.10 |
| 载体形态项： | 417页:;+图:;+23cm |
| 丛编项： | 人力资源经理操作实务丛书 |
| 提要文摘： | 本书旨在为企业管理者提供一套科学标准的人才甄选与招聘的实务技术。书中主要介绍了招聘战略制定、招聘流程设计、招聘策略选择的方法、招聘面试工作组织实施的一般操作步骤、招聘面试工作结束后新员工的录用和培训等。书中收入的表格具有很强的实用性和操作性，便于企业在招聘工作中直接使用，使企业管理人员更加方便地使用招聘中的各种方法。 |
| 题名主题： | 企业管理 劳动力资源 资源管理 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 李德伟 主编 |
| 记录来源： | CN ILAS 20120417 |